我局全面开展2009年度考核工作
湖南省攸县林业信息网    2010-01-07

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    为客观评价本系统各单位及工作人员2009年度的德才表现和工作实绩，按照《攸县林业局2009年度绩效考核办法》，我局于2009年12月20日至2010年元月20日对所属单位及其工作人员进行年度考核。

    近日，我局由局长任组长，党委书记任副组长，局党委成员为成员，分成六个考核工作组，由相关人员配合参与，全面开展年度考核工作。考核采取“看现场、听汇报、查资料、测民意”，“民主测评与量化考核、分项评分与综合评价”相结合的方式，对各单位的队伍建设情况、文明建设情况、全年目标任务完成情况以及工作人员的“德、能、勤、洁、廉”等方面进行严格考核。在元月20日前完成考核信息的综合汇总，将考核结果纳入评先评优和绩酬挂钩，实事求是地总结成绩，找出差距和不足，推介新鲜经验、先进人物和典型事迹。

    本次考核我局将评选出2009年度文明建设先进单位10个，先进个人95个，评选对象从同类单位同类人员的考核高分获得者中产生，并予以大会表彰。个人考核等次将根据考核评分情况，分为“优秀、称职、基本称职、不称职”四个等次，计入个人档案。